Çalışma Bakanı Işıkhan: Yapay Zeka, İşgücü Piyasasında Yeni Dönemin Yol Haritası

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan Bilim Kurulu Toplantısında Konuştu

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, bakanlığın bilim kurulu ile gerçekleştirdiği 5'inci toplantıda yapay zeka ve dijitalleşmenin çalışma hayatına etkilerini değerlendirdi. Toplantının açılışında, bakan bilim kurulunun bakanlığın çalışma yaşamına ilişkin politikalarını bilimsel temeller üzerine inşa etmek ve kanıta dayalı politika üretimini geliştirmek açısından önemli bir katkı sunduğunu belirtti.

İşgücü Piyasası ve Kadın İstihdamına Yönelik Yapılan Rapor Sunuldu

Toplantıda, Birleşmiş Milletler Nüfus Fonu (UNFPA) Türkiye iş birliğiyle hazırlanan “İşgücü Piyasası ve Kadın İstihdamı Ekseninde Aile Dostu Politikalar” raporu sunuldu. Bakan Işıkhan, bu raporu akademik bir araştırma olmanın ötesinde, politika geliştirme süreçlerine yol gösterici bir rehber olarak değerlendirdiklerini ifade etti. Rapora ilişkin kapsamlı değerlendirmelerin ardından, yapay zeka ve dijital dönüşümün işgücü piyasalarındaki etkileri detaylı olarak ele alındı.

Dijital Dönüşüm ve Yeni Çalışma Modelleri

Bakan Işıkhan, teknoloji ve demografik değişimlerin çalışma hayatını yeniden şekillendirdiğine işaret ederek, yapay zekanın verimlilik ve yeni fırsatlar yaratırken aynı zamanda beceri uyumsuzluğu, iş dönüşümü ve sosyal koruma alanlarında yeni zorluklar getirdiğini belirtti. Bu çerçevede, dijital dönüşüme uyum sağlayan, çalışanı koruyan ve insan merkezli politikaların geliştirilmesinin zorunlu olduğunu vurguladı.

Bakanlığın Gelecek Dönem Politikalarına Bilim Kurulundan Beklenen Katkılar

Toplantıda ayrıca, mesleklerin geleceği, beceri dönüşümü ve sosyal koruma sistemlerinin dijitalleşme ile nasıl entegre edileceği gibi kritik konular masaya yatırıldı. Bakan Işıkhan, Bilim Kurulunun sunacağı bilimsel perspektiflerin bakanlığın önümüzdeki dönem çalışmalarına yön vereceğini ve yeni politika alanlarının şekillenmesine önemli katkılar sağlayacağını dile getirdi.