Çin Sermayeli Urzat Otomotiv İşçilerinin Maaş ve Tazminat Mağduriyeti TBMM Gündeminde

EMEP Milletvekili Bayhan’dan Urzat Otomotiv İşçilerinin Hakları İçin TBMM’de Soru Önergesi

EMEP İstanbul Milletvekili İskender Bayhan, Çin sermayeli Urzat Otomotiv/SWM fabrikasında çalışan işçilerin, ücretleri, ihbar tazminatları ve sosyal haklarının ödenmemesi nedeniyle yaşanan hak kayıplarını gündeme taşıdı. Bayhan, konuyla ilgili olarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın yanıtlaması istemiyle Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne (TBMM) soru önergesi sundu.

Fabrikanın Üretim Modeli ve İşçi Haklarına İlişkin İddialar

Bayhan, soru önergesinde şirkete dair detaylı bilgiler vererek, Urzat Otomotiv’in Şirket açıklamalarında Türkiye’de üretim ve montaj faaliyetlerinin Çin merkezli Shineray Group bünyesindeki SWM Motors çatısı altında “Knock-Down” üretim modeliyle yürütüldüğünü belirtti.

İşçilerin mağduriyetlerin giderilmesi için fabrikanın ücret, ihbar tazminatı ve diğer ödenmeyen haklar başta olmak üzere çalışma koşullarının denetlenip denetlenmediği, denetim varsa sonuçlarının ne olduğu, mobbing ve fazla mesai uygulamalarının İş Kanunu'na uygunluğu gibi kritik sorular Bakanlığa yöneltildi.

Bakanlığa Yöneltilen Kritik Sorular

Önergede ayrıca, Urzat Otomotiv/SWM’de son bir yıl içinde Bakanlık müfettişleri tarafından herhangi bir denetleme yapılıp yapılmadığı ve varsa bu denetimlerin bulguları, toplu işten çıkarma uygulamalarının İş Kanunu kapsamında değerlendirilip değerlendirilmediği soruldu. İşçilerin sendikalaşma hakları konusunda herhangi bir baskı ya da mobbing yaşanıp yaşanmadığı da araştırılması istenen konular arasında yer aldı.

Kamu Teşvikleri ve Yaptırım Mekanizmaları Hakkında Sorular

Bayhan, Urzat Otomotiv/SWM işçilerine ödenmeyen ücret ve tazminatlar dolayısıyla Bakanlığın herhangi bir idari işlem başlatıp başlatmadığını sorguladı. Ayrıca, fabrikaya sağlanan vergi indirimleri, SGK destekleri ve diğer kamu teşviklerine ilişkin bilgiler talep edilerek, kamu kaynaklarından yararlanan yatırımcıların yasal yükümlülüklerini yerine getirmemeleri halinde uygulanan yaptırımların olup olmadığına ilişkin bilgi istedi.

Bakanlığın Müdahalesi ve İşçi Hakları Vurgusu

İşçilerin yaşadığı mağduriyetlerin giderilmesi ve haklarının korunması için Bakanlıktan somut adımlar atılması gerektiği hatırlatılarak, Türkiye’de faaliyet gösteren tüm yatırımcıların sermaye kaynağı ne olursa olsun işçilerin haklarını zamanında ve eksiksiz karşılamakla yükümlü oldukları vurgulandı. Kamu destekleriyle büyüyen işletmelerin çalışanlarını ücret alamaz hale getirmesinin kabul edilemez olduğu belirtildi. Bayhan, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın bu konudaki tavrını açıklamasını talep etti.