Eğitim-Bir-Sen Kadın Komisyonları 9. Türkiye Buluşması Kızılcahamam’da Büyük Katılımla Gerçekleşti

Eğitim-Bir-Sen Kadın Komisyonları 9. Türkiye Buluşması Kızılcahamam’da Gerçekleştirildi

Eğitim-Bir-Sen Kadın Komisyonları 9. Türkiye Buluşması, Türkiye genelindeki 146 şubeden 1000'in üzerinde kadın sendikacı liderin katılımıyla Kızılcahamam'da başarılı bir şekilde düzenlendi. Bu kapsamlı toplantıda kadın eğitim çalışanlarının karşılaştığı zorluklar, elde edilen kazanımlar ve yeni dönem hedefleri kapsamlı biçimde masaya yatırıldı.

Genel Başkan Ali Yalçın’dan Kadın Emeğine Vurgu

Eğitim-Bir-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın açılışta yaptığı konuşmada, sendikal mücadelelerinin 34 yıldır devam ettiğini ve kadın eğitim çalışanlarının emeğini görünür kılmak için kararlılıkla yol aldıklarını belirtti. Yalçın, kadınların toplumun vicdanı ve medeniyetin taşıyıcısı olduğunu vurgulayarak, kadınların destekleriyle büyüyen sendikal mücadelenin adalet ve insan onurunun güçlü savunucusu haline geldiğini ifade etti.

Kazanımlar ve Yeni Dönem Hedefleri

Yalçın, özellikle doğum sonrası yarım zamanlı çalışma hakkının kazanılması gibi önemli zaferlerden bahsederek, kadın çalışanların talep ettiği düzenlemelerin ayrımcılık değil, toplumun geleceği açısından gerekli yatırımlar olduğunu dile getirdi. Ayrıca “ücrette denge”, “gelirde adalet” ve 3600 ek gösterge gibi taleplerin temel mücadele hattı olduğunu belirtti. Eğitim-Bir-Sen’in 1124 kazanıma imza atmış kararlı bir irade olduğunu söyleyen Yalçın, kadınların analık haklarına ilişkin kazanımların takipçisi olmaya devam edeceklerini vurguladı.

Eğitimde Şiddet ve Güvenlik Konusu

Genel Başkan Yalçın, eğitim çalışanlarına yönelik artan şiddete karşı net bir tutum sergileyerek, şiddet yasasının tavizsiz uygulanmasını talep ettiklerini ve şiddet nedeniyle hayatını kaybeden kamu görevlilerinin şehit sayılması için resmi mercilere başvurduklarını açıkladı. Bu konuda yeni adımlar attıklarını ve konunun takipçisi olacaklarını belirtti.

Kadın Komisyonu Başkanı Sıdıka Aydın’dan Aile ve Çalışma Hayatı Vurgusu

Genel Merkez Kadın Komisyonu Başkanı Sıdıka Aydın, aile yapısının korunmasının önemine dikkat çekerek, kadın kamu çalışanlarının mali ve özlük haklarının güçlendirilmesi ve haftalık çalışma süresinin kadın lehine yeniden düzenlenmesi gerektiğini ifade etti. Aydın, çalışma süresinin 32 saate veya dört güne düşürülmesi, analık izinlerinin artırılması ve insan, aile ile değerleri önceliklendiren yeni çalışma modellerinin geliştirilmesi önerisini dile getirdi.

Dijital İçeriklerin Denetimi ve Sosyal Medya Düzenlemeleri

Sıdıka Aydın, dijital dünyanın gençler üzerindeki etkilerine de dikkat çekerek, karanlık odakların ürettiği algoritmalara karşı daha bilincin artırılması gerektiğini söyledi. Dijital platformların kültürel değerleri koruyacak şekilde denetlenmesi, şiddet, zorbalık ve uygunsuz içeriklere karşı etkin hukuki önlemlerin alınması gerektiğini belirtti. Ayrıca sosyal medya kullanımında 15 yaş sınırının getirilmesini desteklediklerini açıkladı.

Toplantı, kadın eğitim çalışanlarının daha güçlü bir toplumsal rol oynaması için önemli bir platform oluşturdu ve önümüzdeki dönem için stratejik hedeflerin belirlenmesini sağladı.