TPAO Şırnak Bölge Müdürlüğü Çalışma Zorunluluğunu 2026 Sonuna Kadar Uzattı ve Esneklik Getirdi

TPAO’nun Şırnak Bölge Müdürlüğü Personeline Yönelik Çalışma Düzenlemesi Uzatıldı

Türkiye Petrolleri Anonim Ortaklığı (TPAO) tarafından Şırnak Bölge Müdürlüğü bünyesinde görev yapan kapsam dışı personelin çalışma sürelerine ilişkin önemli bir düzenleme yapıldı. 2025 yılı sonuna kadar geçerli olan zorunlu çalışma uygulaması, yeni yayımlanan yönetmelikle 2026 yılının sonuna kadar uzatıldı ve bu zorunluluk idarenin takdir yetkisine bırakıldı.

Yeni Yönetmelik ile Esnek Çalışma İmkanı Sağlandı

Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren TPAO Personel Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik kapsamında, sondaj ve workover kuleleri, jeofizik operasyon kara ekipleri ile sismik gemilerinde çalışmayanların yanı sıra açıktan atama yoluyla görev yapanlar hariç tüm kapsam dışı personelin Şırnak Bölge Müdürlüğüne naklen ya da geçici görevlendirmeyle atanması sonrası çalışma süresi 31 Aralık tarihine kadar uzatılmıştır.

Metinde yer alan “Çalıştırılması esastır” ifadesi, “Çalıştırılabilir” şeklinde değiştirilmiş ve böylece personelin çalışma zorunluluğuna esnek bir yaklaşım getirilmiştir. Bu düzenleme, kurumun personel yönetiminde daha fazla takdir hakkına sahip olmasını sağlamaktadır.

TPAO Personel Yönetmeliğinde Önemli Değişiklikler

Yapılan değişiklik ile Şırnak Bölge Müdürlüğüne atanan kapsam dışı personel için uygulanan zorunlu çalışma süresinin uzatılması yanında, görev alan personelin çalışma zorunluluğunun kaldırılması çalışanın ve kurumun ihtiyaçlarına göre esneklik kazandırmaktadır. Bu yeni düzenleme, TPAO çalışanlarının atanma ve görev süreçlerinde idarenin takdir yetkisini ön plana çıkarmaktadır.